Es gibt viele verschiedene Tools für das Leistungsmanagement. Unternehmen sollten das Tool finden, das am besten zu ihrer Kultur und ihren Geschäftszielen passt. Letztendlich sollte der Prozess für alle Beteiligten positiv sein. Er sollte Mitarbeitende motivieren, die Produktivität steigern und…
Bob bietet Mitarbeitenden die Option, ihr Profil mit einer Audiodatei zu personalisieren, in der sie…
Wir alle wissen, wie nützlich Slack für die Zusammenarbeit und Bob für HR ist. Wie…
HiBob hat eine neue Finanzierung in Höhe von 150 Mio. USD erhalten, die von Farallon…
Die sogenannte „Work-Life-Balance” hat in den letzten Jahren immer mehr an Bedeutung gewonnen. Wenngleich sie…
Trotz KI auf dem Vormarsch sollten wir uns immer vor Augen halten, dass Kund:innen und…
Bob's Sandbox ist eine risiko- und stressfreie Testumgebung, in der du mit Bob experimentieren kannst.
Wie hoch sollte dein Gehalt sein? Das ist eine schwierige Frage. Man kommt nicht umhin,…
In today’s global world, companies are simultaneously adopting remote and hybrid working models and expanding…
In der gegenwärtigen Arbeitswelt sind die Personalchefs dafür verantwortlich, dass sich alle Beschäftigten wohl und…
Es ist Mitte August 2020 und wir sind zu Hause, arbeiten, ruhen uns aus und…
Das Thema Personalanalytik ist in der Welt des Personalwesens eine große Sache. 70 % der…
Das Thema Hybridarbeit ist in aller Munde. Viele bekannte Marken wie Deloitte und PwC haben…
Im Bereich der Personaltechnologie herrscht derzeit Hochkonjunktur: ein Indiz dafür, dass sich der Aufgabenbereich und…
Leistungsbeurteilungen werden in vielen Unternehmen als Teil des Prozesses zur Messung der Performance eingesetzt. Bei…
Die Erfolgsgeschichte deines Unternehmens hängt von der Stärke deiner Mitarbeitenden ab. Dabei spielt es keine…