57 tjänster och 47,9 total heltidskvivalenter, med status för anställningar och avdelningar. Lägg till tjänst. tjänster, anställningar57 tjänster och 47,9 total heltidskvivalenter, med status för anställningar och avdelningar. Lägg till tjänst. tjänster, anställningar

Tjänsteplanering

Optimera er tjänsteplaneringsprocess

Skapa en helhetsbild över alla befattningar i företaget – både befintliga och planerade – och lägg till, ändra, skjut upp eller ta bort befattningar allteftersom planerna utvecklas och förändras. Ge cheferna behörighet att se lediga tjänster i sina respektive team och begära nya befattningar vid behov. Håll koll på läget genom att skapa tids- och anställningsplaner för rekryteringsteamet. Enkelt och smidigt!

BOKA EN DEMO→
Bob ser inte likadant ut idag som det gjorde för två och ett halvt år sedan. Varje gång jag använder systemet ser jag utseendemässiga förbättringar eller nya funktioner. Det älskar jag! Vi växer, och verktyget utvecklas tillsammans med oss.
Inbar Dayan
Inbar DayanGlobal HR-chef på BigIDläs mer
Tjänsteöversikt dashboard with statistics, progress indicators, and services breakdown for effective data monitoring, Engagement metrics and progress status visualizationTjänsteöversikt dashboard with statistics, progress indicators, and services breakdown for effective data monitoring, Engagement metrics and progress status visualization

Scenarier för personalplanering

Förbered er för alla tänkbara scenarier

Skapa flera olika personalplaner för olika scenarier eller verksamhetsstrategier, t.ex. om ni öppnar ett nytt kontor, gör en omorganisation eller köper upp ett annat företag. Planera för flera olika händelser samtidigt. Uppmuntra företagets chefer att engagera sig och utforma scenarier som ligger i linje med deras mål och se till att få med ekonomi i planeringen, inklusive budgethantering och resursfördelning – så att personalstrategin blir en gemensam process som involverar hela företaget.

BOKA EN DEMO→

Se hur Bob hjälper dig att hantera företagets unika verksamhetsbehov i stor skala

lucy colgan, company organizational chart, leadership team structure
Tjänster per arbetsplats bar chart with interactive data filters and settings options in pink and red colors. , bar chart, data analysisTjänster per arbetsplats bar chart with interactive data filters and settings options in pink and red colors. , bar chart, data analysis

HR-data

En central plattform med all information du behöver

Med tillgång till aktuell information om din befintliga personal (bl.a. genomförda rekryteringar, tillväxt, intern rörlighet och återväxt) kan du göra analyser som påverkar dina rekryteringsbeslut. Och eftersom all information som behövs för resursplaneringen finns på ett och samma ställe har du redan kommit en bit på väg.

BOKA EN DEMO→